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La crisis producida por el Covid – 19 que estamos sufriendo nos está demostrando que circulamos por la vida con una mayor fragilidad y en una cierta soledad existencial.
Podemos preguntarnos que es la responsabilidad:
La responsabilidad es una respuesta racional ante algo que nos interpela y que va a repercutir en nuestro modo de actuación.
Una actitud con la que tomam ...
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La estrategia de una empresa se define como el medio a través del cual esta define sus objetivos, adaptándose a un entorno cambiante, con el objetivo de conseguir una ventaja competitiva en el tiempo. Hace días llego a mi a través de un amigo, una fabula aplicada a nuestros días sobre la gestión estratégica y sus ejemplos y aplicació ...
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@Gaston Imola Gracias Gaston por su aporte!
Participación en foro el 30 de agosto de 2024
Estimado Dr Romano, felicitaciones por su artículo.En el punto "4. Talento y gestión del capital humano" lo que he leído me lleva a pensar que necesitamos Construir Comunidad, ya que además de todos lo beneficios que usted menciona, nadie se va de un lugar en el que quiere estar.En la actualidad y en general las granjas no son esos lugares, lo bueno es que podemos hacerlo, desde la gestión del cap ...
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En el siglo XXI, las empresas enfrentan un panorama empresarial complejo y dinámico, marcado por avances tecnológicos rápidos, demandas de sostenibilidad, riesgos cibernéticos, desafíos en la gestión del talento y una incertidumbre económica y geopolítica sin precedentes.En este artículo, exploraré los cinco temas principales qu ...
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IntroducciónSucede habitualmente en todas las actividades comerciales el análisis del momento para determinar si se es rentable o no y el sector porcino no es ajeno a esta práctica. Pero es mucho más notable cuando los números disminuyen y se acercan peligrosamente los precios de ventas y de costos, de los animales al momento de la venta.Trataremos de dar una vis ...
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Diego Goñi, Socio Fundador de Nutrimas, habla sobre los desafíos presentes en la producción animal en Argentina.
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Gracias Gastón: Creo que, como experto que eres en Gestión de talentos, manejo de Recursos Humanos, o como queramos llámalo, podemos decir con bastante certeza de que la mayoría de las empresas porcinas, y gente con experiencia en el sector, reconocerían este tema, como uno de los mayores desafíos del sector. Me lo han dicho en España, en Perú, México, y donde sea que me toque ir.A pesar de eso, s ...
Participación en foro el 23 de agosto de 2024
¡Hola Edgar, buenos día! Quería felicitarte por el artículo y el grado de detalle de todos los factores mencionados para ajustar la cantidad de operarios, Excelente.Normalmente encuentro personas que reducen la complejidad que nos mostraste a tantas personas por cerda productiva. Algo inadecuado.También tu artículo me llevó a pensar en las granjas donde el personal por antigüedad tiene 21 días o m ...
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Una decisión estratégica en momentos de crisis y reestructuras organizacionales. En el complejo mundo del sector porcino, la gestión de recursos humanos emerge como una preocupación central. A menudo, las crisis financieras o las reestructuras organizacionales nos plantean un dilema esencial: ¿Cuánto personal es necesario para garantizar la operatividad &o ...