La prevención de los riesgos en el trabajo un reto de la sociedad

Concibiendo el trabajador como sujeto de derecho, es imprescindible ligar el concepto de salud al desarrollo humano físico y psico-afectivo. La Organización Mundial de la Salud (OMS) define la salud ocupacional como una actividad multidisciplinaria que promueve y protege la salud de los trabajadores.

Esta disciplina busca controlar los accidentes y las enfermedades mediante la reducción de las condiciones de riesgo. En los últimos años, la industria ganadera ha comenzado a tomar conciencia sobre los riesgos que implica para la salud de sus trabajadores (Lagoma Lorén, 2009).

La ausencia de salud es un síndrome, bio-psico-social, en donde todas las dimensiones se ven afectadas, solo que se manifiesta en un plano, antes que en el otro. Los factores ambientales que afectan a la salud pueden ser físicos, químicos, biológicos, sociales y psicológicos, actuando individualmente o en conjunto, y su conocimiento, caracterización y vinculación son fundamentales en los análisis de la epidemiología laboral (Sánchez-Niubò y col., 2016). 

El propósito de este estudio fue determinar el nivel de conciencia del riesgo a la salud del trabajador respecto de su nivel de exposición y a condiciones de trabajo.

 

El estudio se realizó con trabajadores de establecimientos de producción porcina confinado. Se elaboró un cuestionario cerrado escrito, que debía ser contestado de manera anónima. El mismo estaba conformado por preguntas referentes al conocimiento de los empleados sobre los posibles riesgos a los que estaba expuesto, y sobre la percepción sobre su salud laboral. El estudio se realizó sobre 79 individuos, entre 19 y 47 años, y ttodas las encuestas se realizaron en el mismo día y en su lugar de trabajo.

 

El porcentaje de trabajadores que manifestaron haber recibido capacitación suficiente sobre los riesgos a los que estaban expuestos y que consideraban que estos estaban bien señalizados fue del 52,3% y el 34,1%, respectivamente. El grafico 1 muestra lo señalado por los trabajadores cuando se les consulto sobre los riesgos a los que considera que está expuesto.